
/ École de coaching : Palier 1
Les Fondamentaux du Coaching
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C’est ici que tout commence.
Accompagner la dynamique collective, Renforcer les synergies, fluidifier les tensions et mobiliser l’intelligence collective
Ce premier palier vous plonge au cœur de l’essence du coaching. Il est la porte d’entrée essentielle pour acquérir les bases solides du métier.
Vous y découvrirez une posture singulière, un cadre éthique rigoureux et des outils puissants pour accompagner avec justesse.
Ce premier palier vous plonge au cœur de l’essence du coaching. Il est la porte d’entrée essentielle pour acquérir les bases solides du métier.
Vous y découvrirez une posture singulière, un cadre éthique rigoureux et des outils puissants pour accompagner avec justesse.
Durée : 24 jours
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Ce que vous
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Clarifier la demande avec justesse
Accompagner des objectifs réalistes en respectant le rythme propre à chaque client.
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Écouter vraiment
Accueillir sans projeter ni conseiller, pour laisser émerger ce qui a besoin d’être entendu.
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Questionner avec impact
Poser les bonnes questions pour générer des prises de conscience, sans influencer la réponse.
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Poser les bonnes questions pour générer des prises de conscience, sans influencer la réponse.
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Poser les bonnes questions pour générer des prises de conscience, sans influencer la réponse.
Cadrer avec éthique
Installer un cadre structurant, sécurisant et bienveillant pour la relation de coaching.
Cadrer avec éthique
Installer un cadre structurant, sécurisant et bienveillant pour la relation de coaching.
Cadrer avec éthique
Installer un cadre structurant, sécurisant et bienveillant pour la relation de coaching.
Développer la connaissance de soi
Identifier ses résonances, ses biais et renforcer sa posture de coach.
Développer la connaissance de soi
Identifier ses résonances, ses biais et renforcer sa posture de coach.
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Être avant de faire
Adopter une posture alignée : contenante, ajustée et ancrée dans l’instant présent.
Être avant de faire
Adopter une posture alignée : contenante, ajustée et ancrée dans l’instant présent.
Être avant de faire
Adopter une posture alignée : contenante, ajustée et ancrée dans l’instant présent.
À qui s’adresse
cette formation ?
Professionnels en reconversion
Vous ressentez l’appel du métier de coach et souhaitez acquérir une posture juste, éthique et alignée. Ce palier est votre point de départ pour devenir un coach crédible et ancré.
Managers, leaders, responsables RH ou formateurs
Vous cherchez à intégrer une posture de coach dans votre rôle actuel, à mieux accompagner vos équipes ou à professionnaliser votre écoute et votre impact relationnel.
Accompagnants en devenir
Psychologues, thérapeutes, médiateurs, consultants… Vous souhaitez élargir votre posture et découvrir les spécificités du coaching.
Personnes en quête de sens et de contribution
Vous aspirez à mettre vos qualités humaines au service des autres, à travers un cadre structurant, exigeant et profondément humain.
Découvrez tous les parcours, formations et
cursus de Maroc Devenir Évolution

Coaching d'Équipe et d’Organisation
Ce palier vous fait entrer pleinement dans la pratique professionnelle du coaching.

Les fondamentaux du coaching
Poser les bases solides de la posture de coach professionnel et entrer dans le métier de Coach

Coaching Systémique
Voir les liens plutôt que les individus, lire les interactions et agir sur les régulations invisibles

Coaching gestaltiste
L’instant vécu dans l’ici et maintenant comme levier de transformation

Coaching de santé prévention
Accompagner les transitions physiques et émotionnelles

Supervision & Maturité Professionnelle
Ce cursus s’adresse aux coachs expérimentés qui souhaitent franchir un nouveau cap .

Coaching d’Organisation
Lire les systèmes, accompagner les mutations, transformer durablement.

Coaching d’Équipes
(Re)créer l’alliance, fluidifier les tensions, mobiliser l’intelligence collective.

Coaching de dirigeants et de managers
Un espace stratégique, confidentiel et puissant pour traverser les enjeux complexes du leadership.

Cursus Managers-Coachs
Un parcours de professionnalisation managériale conçu pour aider les managers .

Le Cursus Dirigeant-Coach
Un parcours de transformation destiné aux dirigeants et cadres supérieurs .

Cursus HRBP
Accompagner les transformations. Réguler les tensions. Soutenir l’organisation.

test
Ce cursus s’adresse aux coachs expérimentés qui souhaitent franchir un nouveau cap .

Coaching d'Équipe et d’Organisation
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Coaching gestaltiste
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Coaching de santé prévention
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Coaching d’Équipes
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